黨的十九大吹響了奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利的前進(jìn)號(hào)角,面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),海通物流工會(huì)要堅(jiān)持用黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,始終堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)方針，發(fā)揮好黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，推進(jìn)海通物流民主管理，維護(hù)職工合法權(quán)益，切實(shí)把職工群眾對(duì)美好生活的向往作為擔(dān)當(dāng)和追求，調(diào)動(dòng)廣大干部職工把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委“高質(zhì)發(fā)展
后發(fā)先至”決策部署上來，助力海通物流科學(xué)發(fā)展。
一、抓住“思想”關(guān)鍵，打造學(xué)習(xí)型工會(huì)
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的核心，自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)是工會(huì)工作的根本政治原則和保證。中國(guó)工會(huì)自誕生之日起，就將自己同黨的事業(yè)緊密相連。要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神，使廣大職工深刻理解、準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在思想上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
二、抓住“練兵”關(guān)鍵，打造效益型工會(huì)
要緊緊圍繞海通物流生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中心，以崗位練兵為主線，以開展主題勞動(dòng)競(jìng)賽為抓手，以業(yè)務(wù)工作“比學(xué)趕超”為切入點(diǎn)，選好競(jìng)賽主題，搭建競(jìng)賽平臺(tái)，力促競(jìng)賽實(shí)效。要將勞動(dòng)競(jìng)賽納入常態(tài)化管理，通過工會(huì)組織，行政密切配合，基層單位為主體，形成上下聯(lián)動(dòng)，職工廣泛參與，相輔相成的運(yùn)作模式。通過抓落實(shí)、抓檢查，將勞動(dòng)競(jìng)賽與主題教育活動(dòng)相結(jié)合，做到“組織領(lǐng)導(dǎo)、宣傳教育、督促檢查、量化考核、評(píng)先選優(yōu)、表彰總結(jié)”六到位，調(diào)動(dòng)和激發(fā)職工的積極性、創(chuàng)造性。
三、抓住“維權(quán)”關(guān)鍵，打造服務(wù)型工會(huì)
全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨，也是海通物流工會(huì)的工作原則。國(guó)有企業(yè)必須建立健全以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度，推進(jìn)廠務(wù)公開，推動(dòng)建立職工董事、職工監(jiān)事制度，不斷加強(qiáng)海通物流的民主政治建設(shè)，使廣大職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到有效保證。通過會(huì)議、宣傳欄、網(wǎng)站等，對(duì)海通物流重大事項(xiàng)加以公布，自覺接受職工監(jiān)督。
四、抓住“關(guān)懷”關(guān)鍵，打造和諧型工會(huì)
服務(wù)廣大職工，時(shí)刻把職工冷暖放在心上是工會(huì)工作的根本。要始終堅(jiān)持以“季節(jié)送”為載體，開展多種形式的救助、慰問。一是冬“送溫暖”，心系困難職工。通過爭(zhēng)取多方資金，對(duì)困難職工發(fā)放救助基金
；二是夏“送清涼”，關(guān)愛一線職工。堅(jiān)持每年走訪慰問一線艱苦、高溫作業(yè)環(huán)境人員，送去防暑用品，促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全；三是秋送“助學(xué)”，圓夢(mèng)寒門學(xué)子。對(duì)考上大學(xué)家庭困難子女發(fā)放助學(xué)金，緩解困難職工壓力。
五、抓住“強(qiáng)基”關(guān)鍵，打造活力型工會(huì)
要始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展要求，把工會(huì)組織建成職工信賴的“職工之家”。一是加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。圍繞激發(fā)活力、針對(duì)重點(diǎn)難點(diǎn)創(chuàng)新，使工會(huì)工作更好地體現(xiàn)時(shí)代性、富于創(chuàng)造性。二是夯實(shí)基層陣地建設(shè)。針對(duì)海通物流性質(zhì)、規(guī)模、職工隊(duì)伍狀況，著力推進(jìn)特色活動(dòng)，活躍職工文化生活，激發(fā)一線職工活力。三是培養(yǎng)鍛煉高素質(zhì)干部隊(duì)伍。努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)扎實(shí)、作風(fēng)過硬、廉潔自律的工會(huì)干部隊(duì)伍，積極踐行“四實(shí)四干”精神，為海通物流改革發(fā)展助力。